拖工资不发可以报警吗

拖工资不发可以报警，但更建议向劳动行政部门举报。依据《劳动合同法》等，用人单位应按时支付工资，拖欠工资违法。若不及时处理，可能导致劳动者生活困难，甚至引发社会矛盾。
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拖工资不发，常见处理方式是举报、仲裁或诉讼。建议先向劳动行政部门举报，若无效则申请劳动仲裁，仍不满可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。
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拖工资应依法处理。具体操作：1. 向劳动行政部门举报，提供欠薪证据；2. 申请劳动仲裁，需准备相关材料并按流程进行；3. 提起诉讼，作为最后手段，需有充分证据支持。