上班离职扣工资违法吗

上班离职扣工资一般不合法。依据《劳动法》等规定，用人单位不能无故克扣工资。若被扣工资且情况属实，可能面临工资损失及合法权益被侵害的不良后果。
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离职扣工资不合法。操作如下：1. 与公司沟通，要求出具扣款证明；2. 收集工资条、合同等证据；3. 若沟通无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据；4. 等待仲裁结果，若不服可提起诉讼。
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离职被扣工资，常见处理方式是先与公司沟通，要求说明扣款原因并提供证据。若沟通无果，可选择向劳动仲裁机构申请仲裁或提起诉讼。选择时需考虑证据充分性及自身诉求。