公司组织考试不及格怎么扣钱

公司组织考试不及格扣钱需谨慎，可能违法。依据《劳动合同法》，单位无故扣钱，劳动行政部门可责令限期支付，并加付赔偿金。严重情况可能导致法律纠纷，损害公司声誉。
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考试不及格扣钱需慎处。操作如下：1. 沟通：首先与单位沟通，了解扣钱依据，尝试协商解决。2. 举报：若沟通无果，向劳动行政部门举报单位无故扣钱行为。3. 仲裁：举报后问题未解决，向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。4. 起诉：对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼，寻求法律救济。
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公司因考试不及格扣钱，常见处理方式为举报、仲裁、起诉。建议先与单位沟通，无果则向劳动行政部门举报；若争议未解，申请劳动仲裁；对仲裁不满，可向法院起诉。