工龄一般按实际工作年限计算。依据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》等规定，您从83年开始工作到93年被解雇，这段时间应计入工龄。关于退休，需满足条件如男年满60周岁、女年满50周岁且连续工龄满10年等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工龄计算需视情况而定。具体如下：1.一般按实际工作年限计算，即连续计算法。2.如工作有间断，可考虑合并计算连续工龄。3.从事特殊工作，可按规定进行工龄折算。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理工龄计算问题，常见方式有连续计算、合并计算及折算。如您的经历，工龄可连续计算。若涉及特殊工种或环境，还可按规定折算。退休条件则包括年龄、工龄及健康状况等因素。
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