带薪休假奖金怎么算

带薪休假奖金按正常工作期间工资计算。依据《劳动法》，职工休假应享同等工作期间工资，克扣或拖欠违法，影响员工权益及企业信誉。
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带薪休假奖金按月薪算。操作：1. 固定月薪员工，直接按月薪发；2. 计件绩效工资员工，先算月均工资（剔除加班费），再除以21.75得日工资，乘以休假天数。
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带薪休假奖金常见处理为按月支付。如计件或绩效工资，需先算月均工资（不含加班费）再除计薪日得日工资。选择方式应确保合法合规，保障员工权益。