餐饮业一天工作12小时不正常，违反了《劳动法》规定的每日工作时间。长期超时工作会影响员工健康，降低工作效率，甚至导致违法后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫餐饮业工作时间问题，常见处理方式是确保遵守法律规定，合理安排工时。如确需延长，应依法申请并保障员工权益，避免违法。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫餐饮业工作12小时违法。处理方式：1. 严格遵守每日8小时工作制；2. 若需加班，确保不超过法定时限，并支付加班费；3. 特殊情况可申请特殊工时制，但需符合法定条件。
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