工作26年被辞退补偿怎么算
时间:2025-06-27|栏目:上海律师|
被辞退26年工龄,补偿金按工作年限算。依据《劳动合同法》,您每工作一年应得一个月工资作为补偿,26年即26个月工资。不及时处理可能导致权益受损,无法获得应有补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫被辞退补偿按工龄算。操作如下:1. 收集工作证明、合同等证据;2. 与公司协商补偿金额;3. 协商不成,向劳动仲裁委申请仲裁,提交证据;4. 等待仲裁结果,如不满可诉诸法院。
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